Vacature: lid commissie Vertrouwenspersonen

Over de commissie

Accountants kunnen bij het uitvoeren van hun werkzaamheden geconfronteerd worden met verschillende dilemma’s. Een vertrouwelijk gesprek met een ervaren beroepsgenoot kan dan uitkomst bieden. Wanneer een accountant een dilemma niet met medewerkers van de eigen organisatie kan of wil bespreken, dan kan die accountant de kwestie aan een vertrouwenspersoon van de commissie Vertrouwenspersonen voorleggen.

De NBA streeft naar een evenwichtige en diverse samenstelling binnen haar commissies, werkgroepen en faculties, waarbij leden elkaar goed aanvullen.

Wat houdt de functie in?

Als vertrouwenspersoon draag je actief bij aan het verbeteren van de beroepscultuur. Je helpt beroepsgenoten door het bespreken van lastige situaties waarmee zij te maken krijgen. Daarnaast bespreek je deze situaties geanonimiseerd met de andere vertrouwenspersonen, zodat kennis en ervaring wordt overgedragen.

Wat vragen wij?

We zoeken een betrokken accountant die:

• affiniteit met en kennis heeft van integriteit;
• gedrags- en beroepsregels goed kan interpreteren en toepassen;
• ruime ervaring heeft;
• inlevingsvermogen gecombineerd met gevoel voor distantie heeft;
• gemakkelijk benaderbaar is;
• sociaal en communicatief vaardig is;
• goed kan luisteren; en
• een evenwichtige persoonlijkheid heeft.

Tijdsbesteding en vergoeding

De tijdsbesteding is afhankelijk van het aantal keer dat leden een beroep op de vertrouwenspersoon doen. De gespreksduur van een gemiddeld gesprek varieert van een halfuur tot 2 uur. 

Twee maal per jaar vindt een (intervisie) bijeenkomst plaats met de overige vertrouwenspersonen. Voor deze bijeenkomsten heeft de vertrouwenspersoon recht op presentiegeld conform de Verordening op de kostenvergoedingen.

Randvoorwaarden en procedure

Benoeming als vertrouwenspersoon is onverenigbaar met het lidmaatschap van het College van Beroep voor het bedrijfsleven, de Accountantskamer, de Klachtencommissie NBA, de Raad voor Geschillen, het Adviescollege voor Beroepsreglementering, het bestuur van de NBA en een dienstverband met de NBA.

Heb je in de in de afgelopen 10 jaar een tuchtrechtelijke maatregel opgelegd gekregen van de Accountantskamer? Dan word je niet voorgedragen voor een functie in een commissie of een adviesorgaan van de NBA die door het bestuur wordt benoemd.

Benoemingsduur

De benoeming geldt voor een periode van vier jaar. Herbenoeming is eenmalig (voor een periode van vier jaar) mogelijk.

Interesse?

Stuur dan een e-mail naar w.leentjens@nba.nl. Voeg een korte motivatie toe een stuur een beknopt cv mee. We kijken uit naar je reactie.